すべてが目まぐるしく変わり続ける現代社会。目先の利益を追求するだけの経営は、変化に対応できず行き詰まります。今こそ、企業の将来を見据え、持続型経営のための未来設計図を描く時です。
私たち未来デザインカンパニーは、対話型のコンサルティングで社長の想いや課題を整理しながら、時代の変化に対応した未来設計図を共に描きます。

会社の『未来の種』は経営者と社員の中に存在します。もし、未来がうまく描けないなら、経営者の想いや経営の目的、会社の課題が明確に言語化されておらず、社員に共有できていないからです。
私たちのコンサルティングは、独自の『持続型経営３ステップ構築法』のメソッドで、会社の未来の種となる要素を明確化し、未来を拓く礎をつくりあげます。

ミッション（目的）、ビジョン（目標）、バリュー（行動指針）を明確に言語化し、会社のあるべき姿、これからの方向性、全社員の思考と行動を会社全体で共有します。
事業を見直し再構築することで、続けること、やめることを明確にします。さらに、新たな事業領域を決めることで不足していること、未成熟なことが認識できます。
マーケティングやビジネスモデルの導入により、誰もが再現できる売れる仕組みと儲かる仕組みをつくります。